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U-Therapy - Priscila Redder
Programa de Cuidado e Bem-Estar em Saúde Mental para Empresas
Sua empresa está preparada para a nova exigência da NR-1?
A partir de 26 de maio de 2025, todas as empresas, independentemente do porte ou segmento, deverão incluir a avaliação e a gestão dos riscos psicossociais no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), conforme determinação da Norma Regulamentadora NR-1. Isso significa que fatores como estresse ocupacional, carga excessiva de trabalho, ambiente tóxico e outros aspectos que afetam a saúde mental dos colaboradores precisarão ser identificados, monitorados e tratados.
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Mais do que uma obrigação legal, um investimento no sucesso do seu negócio
O bem-estar mental dos colaboradores não é apenas um fator de cuidado individual, mas um elemento essencial para o desempenho e a sustentabilidade das empresas. Funcionários que enfrentam altos níveis de estresse, pressão excessiva e um ambiente desorganizado tendem a apresentar queda na produtividade, aumento do absenteísmo e maior risco de afastamentos por questões de saúde.
A nova regulamentação NR-1 reforça a necessidade de prevenção e gestão dos riscos psicossociais, exigindo que as empresas assumam um papel ativo na criação de um ambiente mais equilibrado, seguro e saudável. Esse cuidado não só evita penalizações e reduz passivos trabalhistas, como também melhora o engajamento da equipe, fortalece a cultura organizacional e impulsiona os resultados do negócio.
Nós ajudamos sua empresa a se adequar à legislação com soluções práticas, eficientes e personalizadas, garantindo que a conformidade com a NR-1 se torne um diferencial estratégico para o sucesso da sua organização.
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Benefícios para a Empresa
Sua empresa está preparada para a nova exigência da NR-1?
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Redução de afastamentos e rotatividade
Colaboradores que enfrentam estresse excessivo e esgotamento emocional tendem a se afastar do trabalho ou buscar outras oportunidades. Investir na saúde mental reduz o absenteísmo e melhora a retenção de talentos, garantindo uma equipe mais estável e produtiva.
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Aumento da produtividade e engajamento
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Prevenção de riscos psicossociais
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Melhoria do clima organizacional
Ambientes tóxicos e desorganizados geram insatisfação, conflitos e queda no desempenho. Com ações voltadas à saúde mental, fortalecemos a cultura de colaboração, respeito e apoio mútuo, criando um espaço mais harmonioso para todos.
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Cultura organizacional fortalecida
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Conformidade com a legislação e prevenção de passivos trabalhistas
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Nossas Soluções
Cada empresa tem desafios únicos, e é por isso que desenvolvemos estratégias adaptadas para garantir a adequação ao PGR conforme a NR-1, trazendo soluções eficazes e inovadoras para o bem-estar da sua equipe.
Diagnóstico de riscos psicossociais
Encaminhamento Individualizado
Grupos de Inteligência Relacional
Masterclass para Líderes
Encontros temáticos e workshops
Protocolo de neuromodulação para gerenciamento do estresse
Monitoramento Contínuo
Plano estratégico para conformidade com a NR-1
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Como motivar seus colaboradores a buscarem o autocuidado?
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Conheça Nossos Pilares
Nosso compromisso com sua empresa
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Psicoeducação:
A conscientização sobre saúde mental é o primeiro passo para um ambiente corporativo mais equilibrado. Através de palestras, treinamentos e ações educativas, promovemos o conhecimento necessário para reduzir estigmas, fortalecer a inteligência emocional dos colaboradores e criar um espaço onde o diálogo e o acolhimento sejam incentivados. A informação qualificada empodera equipes, gera mais engajamento e contribui para um ambiente de trabalho mais produtivo e saudável.
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Saúde
O bem-estar emocional está diretamente ligado à qualidade de vida dos profissionais e ao desempenho dentro da empresa. Cuidar da saúde mental dos colaboradores é um investimento essencial para a motivação, a retenção de talentos e a criação de um clima organizacional mais harmonioso. Oferecemos estratégias e ferramentas para que os times desenvolvam resiliência, consigam gerenciar o estresse e encontrem o equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
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Tecnologia
A inovação é uma grande aliada na promoção da saúde mental e na prevenção de riscos psicossociais. Utilizamos metodologias baseadas em neurociência e ferramentas tecnológicas para monitorar o bem-estar dos colaboradores, identificar padrões comportamentais e criar estratégias personalizadas para cada realidade empresarial. Com o suporte de dados e análises precisas, ajudamos sua empresa a tomar decisões mais assertivas, garantindo resultados sustentáveis a longo prazo.
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SAIBA MAIS QUEM SOMOS
Somos uma empresa especializada na promoção da saúde mental corporativa, ajudando organizações a criarem ambientes de trabalho mais saudáveis, produtivos e alinhados às exigências legais. Nosso compromisso é transformar a forma como as empresas lidam com o bem-estar emocional de seus colaboradores, implementando estratégias inovadoras e baseadas em evidências científicas para prevenir riscos psicossociais e fortalecer a cultura organizacional.
Com uma abordagem que une neurociência, psicologia organizacional e tecnologia, desenvolvemos programas personalizados que vão além da conformidade com a NR-1 e o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR). Acreditamos que o cuidado com a saúde mental não deve ser encarado apenas como uma obrigação legal, mas sim como um diferencial estratégico que impacta diretamente na produtividade, no engajamento e na retenção de talentos dentro das empresas.
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